做为一暄养生旅游团队建设活动的特点之一，公司趣味运动集竞技体育、休闲活动、健身保健等综合性于一体的全新升级趣味性训炼主题活动，让公司员工从平时繁杂的工作上得到释放出来，激起团结协作和勇于努力的精神实质。今年10月30日中午18:30，成都金牛区养老院一暄养生旅游全体人员齐聚一堂，举办了职工团队建设活动。此次主题活动提高了一暄养生旅游公司塑造职工团结一致、紧密配合、战胜困难的团队意识。
养老服务工作人员的工作职责是很繁杂的，以便确保院中老年人一切安好，养老院的职工们务必時刻维持高宽比的警觉，工作内容的独特性造成 职工神经系统必须時刻崩紧不可以释放压力。但就算是设备也是有停息的情况下，更何况是人狼大战的人。因而，公司举行趣味运动能够帮职工在工作之余缓解下工作压力，增强活力与信心，在玩乐中感悟幸福并提高公司信任感与荣誉感。
主题活动尽管仅有短短的一个多钟头，却给到场的全部工作人员留有了刻骨铭心的印像和感受，带来大家大量的是启迪和思索，进而获益于将来的养老服务工作中与生活。主题活动刚开始以前，最先是对院中的优秀团队开展了嘉奖，评比了养老服务服务标兵，对主要表现突显的优秀团队与精英团队开展了嘉奖，谢谢她们为公司发展所努力的勤奋。表彰会上胡校长发布了成都市养老院一暄养生旅游的将来赠言，然后，优秀团队意味着与大伙儿共享了工作中的工作经验和感受。
表彰会完毕以后，开始了趣味运动手机游戏——瞎子背跛子，大伙儿积极参加主题活动主动性很高。现场选六名职工，三男三女，男员工背女员工，男员工当“瞎子”，用防护口罩蒙上双眼，女员工扮“跛子”，为“瞎子”引导路，绕开路桩，捡到地面上的花瓣为赢。在第一轮的游戏里面，因为“跛子”沒有跟“瞎子”做一切提醒，造成 “瞎子”上气不接下气地身背“跛子”海底捞针一样乱找花，搞笑的姿势引来到场的人开怀大笑。
第一轮比赛终止以后，在欢歌笑语闲暇大伙儿感触颇深，由于“跛子”和“瞎子”在沒有沟通交流的状况下，即便很勤奋也没有办法能够更好地达到目标。一个有意思的游戏，让大伙儿意识到在日常事务中一个领导者精英团队的组员，必须创建一个对外开放、有效沟通自然环境是多么的的关键。
拥有前车可鉴，在接下去的第二轮游戏里面，“跛子”刚开始为“瞎子”引路了。在“跛子”的引导下，“瞎子”迅速地绕开阻碍物，圆满寻找总体目标达到目标，当场传来了一阵阵欢呼声。在我们挑选互相沟通交流合作，精英团队组员所产生的高效率将获得极大提高。因此 合理地沟通交流不但能够激励精英团队组员中间的信赖，降低矛盾，提升生产主力，还能够提高精英团队的团队的凝聚力。
一个精英团队和公司管理的核心是沟通交流，因为一个人的勤奋所产生的动能是比较有限的，而维持有效沟通才可以让精英团队更进一步。杰克韦尔奇以前说过：“管理方法便是沟通交流、沟通交流、再沟通交流。”，沟通交流是围绕企业经营管理主题活动每一个阶段的关键工作中。根据此次主题活动，让成都金牛区养老院一暄养生旅游进一步加重了公司文化的基本建设。不断优良有效沟通，构建了一暄公司文化台阶，对提升一暄养生旅游公司文化的可操作性，推动职工对一暄泛家文化的认可具备关键实际意义。
